抬头不见低头见，总这样也不是办法。再说了，面子这东西值几个钱，关键的时候能拉下面子，必要的时候能放下架子，这就足够应付一些人际关系了。建议你找一个机会请他吃顿饭，效果会非常好的。
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第1个回答 2006-12-30
这种情况在一个月以前我也碰到过，我采取的方法是沟通，我觉得有问题就要解决，否则矛盾会越来越多．找个时间，找个地方，把你对她的看法说给她听，也让她把心里话说出来，有则改之，无则加勉．
第2个回答 2006-12-30
退一步海阔天空!!
同事之间一般不会有什么根本的利益冲突,只要都能设身处地的站在对方的立场考虑,我以为都能理解!!!
朋友,有点大将风度,主动和好恰恰表现了的素质和水平!!本回答被网友采纳
同事之间一般不会有什么根本的利益冲突,只要都能设身处地的站在对方的立场考虑,我以为都能理解!!!
朋友,有点大将风度,主动和好恰恰表现了的素质和水平!!本回答被网友采纳
第3个回答 2006-12-30
主要找一下为什么会出现这种不愉快的事。如果是你的错你就应该认错很简单的，如是是他的错，他要是不来找你的话那就说明他这个人也不想和你说话。这是明白的事，不要把事情想的那么复杂，这是再简单不过的事了。想开点。
第4个回答 2006-12-30
当作没这回事
相信他心里也是跟你一样的想法
一个部门的同事嘛``怎么着工作都会有点联系
你就厚点脸皮当做没吵架`就当那件事是一片空白
相信他会配合你的``
如果他还再白你眼，那这人````要是我就一辈子不理他了``
相信他心里也是跟你一样的想法
一个部门的同事嘛``怎么着工作都会有点联系
你就厚点脸皮当做没吵架`就当那件事是一片空白
相信他会配合你的``
如果他还再白你眼，那这人````要是我就一辈子不理他了``
...还要天天见面很尴尬, 但是我又不想主动和好, 该怎么办呢
请对方吃饭的过程中，不妨多倾听对方的想法，表达自己的歉意或理解，这有助于增进彼此的了解和信任。当然，如果对方没有表现出愿意和好的迹象，那么保持一定的距离也是必要的。职场关系的处理需要智慧和耐心，适当的沟通和调整能够帮助我们更好地融入团队，避免不必要的冲突。有时候，放下一些面子，主动迈出...
...还要天天见面很尴尬, 但是我又不想主动和好, 该怎么办呢
抬头不见低头见，总这样也不是办法。再说了，面子这东西值几个钱，关键的时候能拉下面子，必要的时候能放下架子，这就足够应付一些人际关系了。建议你找一个机会请他吃顿饭，效果会非常好的。
与自己的同事出现争吵,以后工作见面尴尬该怎么办?
这是你的底线，大家以后都注意就好，不用刻意讨好，顺其自然就会和好了。如果是因为工作利益分配而吵架，比如他抢你的功劳啦，或者打你小报告啦，这就涉及人品及职业道德问题了，那么如果你不想辞职的话，应该多加防范才是。但是在日常的工作中，如果同事和你说话的话，我建议你还是去回复他比较好，这...
和同事处的不好,不对付,但是又得天天面对怎么办?
所以，你只要能够与他们保持工作上的顺畅，就足够了……其他的事情就不要操心了。
...还在一个组,但是分手了,天天见面很尴尬,怎么办?
这属于人际关系，应放平自己的心态，走自己的路，做自己的事，不要因此影响自己的情绪，有可能将来会成为好朋友呢。现在分手了就叫做有缘无份吧！祝你愉快。
我的同事跟我告白了,我拒绝他了,我俩现在天天见面,一句话也没讲过...
面对这样的情况，确实需要一些智慧和勇气去处理。首先，保持自然的态度很重要，尽量不要让这种尴尬影响到日常工作。你可以尝试在见面时，用一些轻松的话题打破沉默，比如分享一些有趣的工作经历或者近期看过的电影。同时，也可以考虑找一个合适的时机，以诚恳的态度和他交流。可以表达你的感激之情，感谢他...
跟同事今天又大吵一架,现在很气很烦,以后该怎么办?
19、你要包容那些意见跟你不同的人，这样子日子比较好过。你要是一直想改变他，那样子你会很痛苦。要学学怎样忍受他才是。你要学学怎样包容他才是。20、承认自己的伟大，就是认同自己的愚疑。21、一个人如果不能从内心去原谅别人，那他就永远不会心安理得。22、心中装满着自己的看法与想法的人，...
我们是同事,但是我们分手了.我不知该怎么相处?
我觉得你应该大方的面对，主动打招呼问好，平稳自己的心态，像对待其他同事一样，这样他和大家都能感觉到你的自然大方！也算是一种亲和力，同事间气氛轻松也利于你自己对工作的发挥，不要选择换工作，这对你自己好不容易适应的环境是一种放弃~！调理一下自己心态，用你的工作能力弥补你的情感，等待幸福...
和同事一个大姐闹了点矛盾,我是应该继续不和她说话呢还是?
如果是这种情况，我认为没有必要继续闹别扭，毕竟是因为工作的事情发生了口角，不要太往心里面去，见面的时候该说话说话，这样显得你大度一些，即使心里面有想法，面上也应该过得去的。
和同事闹别扭,你会为大局主动和好吗?
但是，为了大局，我会主动向对方和好的。工作为重，不能因为一些小事情而耽误了大局。如果我那样做的话，就说明自己不是一个以大局为重，不是一个心胸豁达的人。工作生活上一定要有一颗豁达的心，才能接受自己和他人的不完美，才能更好的工作。如果遇到闹别扭的事情，那就大度一点，主动和好吧。
请对方吃饭的过程中，不妨多倾听对方的想法，表达自己的歉意或理解，这有助于增进彼此的了解和信任。当然，如果对方没有表现出愿意和好的迹象，那么保持一定的距离也是必要的。职场关系的处理需要智慧和耐心，适当的沟通和调整能够帮助我们更好地融入团队，避免不必要的冲突。有时候，放下一些面子，主动迈出...
...还要天天见面很尴尬, 但是我又不想主动和好, 该怎么办呢
抬头不见低头见，总这样也不是办法。再说了，面子这东西值几个钱，关键的时候能拉下面子，必要的时候能放下架子，这就足够应付一些人际关系了。建议你找一个机会请他吃顿饭，效果会非常好的。
与自己的同事出现争吵,以后工作见面尴尬该怎么办?
这是你的底线，大家以后都注意就好，不用刻意讨好，顺其自然就会和好了。如果是因为工作利益分配而吵架，比如他抢你的功劳啦，或者打你小报告啦，这就涉及人品及职业道德问题了，那么如果你不想辞职的话，应该多加防范才是。但是在日常的工作中，如果同事和你说话的话，我建议你还是去回复他比较好，这...
和同事处的不好,不对付,但是又得天天面对怎么办?
所以，你只要能够与他们保持工作上的顺畅，就足够了……其他的事情就不要操心了。
...还在一个组,但是分手了,天天见面很尴尬,怎么办?
这属于人际关系，应放平自己的心态，走自己的路，做自己的事，不要因此影响自己的情绪，有可能将来会成为好朋友呢。现在分手了就叫做有缘无份吧！祝你愉快。
我的同事跟我告白了,我拒绝他了,我俩现在天天见面,一句话也没讲过...
面对这样的情况，确实需要一些智慧和勇气去处理。首先，保持自然的态度很重要，尽量不要让这种尴尬影响到日常工作。你可以尝试在见面时，用一些轻松的话题打破沉默，比如分享一些有趣的工作经历或者近期看过的电影。同时，也可以考虑找一个合适的时机，以诚恳的态度和他交流。可以表达你的感激之情，感谢他...
跟同事今天又大吵一架,现在很气很烦,以后该怎么办?
19、你要包容那些意见跟你不同的人，这样子日子比较好过。你要是一直想改变他，那样子你会很痛苦。要学学怎样忍受他才是。你要学学怎样包容他才是。20、承认自己的伟大，就是认同自己的愚疑。21、一个人如果不能从内心去原谅别人，那他就永远不会心安理得。22、心中装满着自己的看法与想法的人，...
我们是同事,但是我们分手了.我不知该怎么相处?
我觉得你应该大方的面对，主动打招呼问好，平稳自己的心态，像对待其他同事一样，这样他和大家都能感觉到你的自然大方！也算是一种亲和力，同事间气氛轻松也利于你自己对工作的发挥，不要选择换工作，这对你自己好不容易适应的环境是一种放弃~！调理一下自己心态，用你的工作能力弥补你的情感，等待幸福...
和同事一个大姐闹了点矛盾,我是应该继续不和她说话呢还是?
如果是这种情况，我认为没有必要继续闹别扭，毕竟是因为工作的事情发生了口角，不要太往心里面去，见面的时候该说话说话，这样显得你大度一些，即使心里面有想法，面上也应该过得去的。
和同事闹别扭,你会为大局主动和好吗?
但是，为了大局，我会主动向对方和好的。工作为重，不能因为一些小事情而耽误了大局。如果我那样做的话，就说明自己不是一个以大局为重，不是一个心胸豁达的人。工作生活上一定要有一颗豁达的心，才能接受自己和他人的不完美，才能更好的工作。如果遇到闹别扭的事情，那就大度一点，主动和好吧。
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