事业单位企业编制通常有两种情况，一是该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，他们属于工勤人员，也有事业编制的工勤人员。二是单位除了事业编制外，另办有企业性质的单位，隶属于这个事业单位，该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。但在实际中，这个事业单位为了方便工作，把不同性质单位的人员混合使用。尽管是在混合使用，Ꮬ/p>
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第1个回答 2019-04-12
事业单位可以分为：管理岗、专业技术岗、工勤岗。顾名思义，管理岗主要是负责综合性事务管理的，也就是机关中的“大佬”;专业技术岗主要指有很强的专业需求工作的岗位，比如：财会岗;工勤岗是指从事简单体力工作或一般技术工种的岗位。比如水电工、司机。而随着事业单位改革的深入，工勤人员的编制将被取消。这对很多工勤人员来说是一个“噩耗”，那么工勤人员又该何去何从，获得正式在编也是一个不错的出路，而且工勤人员属于工人编制，不是正式在编公务员，不能直接提拔为机关内的领导干部!
工勤编制要在所在机关事业单位公务员或者事业编人员的基础上按照肯定比例来配备，比如单位每有5名公务员能够配备一个工勤编制，因为工勤人员名义上是辅助人家工作的。工勤人员和公务员，正式事业编人员的主要差别是：这是三种分别的编制，后两者是通常意义上的国家干部（尤其是公务员，是“根正苗红”的干部），而工勤人员的身份是工人，考核晋升方面按照工人职称序列来走（初级工，中级工，高级工，技师等，事业编人员通常来说虽然也走职称，但是另一个层次更高的序列了），你虽然可能和公务员干着差不多的工作，但永远没机会提拔当官，因为你的身份是工人（做活的被管理者），不是干部（管理者）。而且工勤人员薪水和福利待遇方面通常比公务员和事业编要低一些
工勤编制要在所在机关事业单位公务员或者事业编人员的基础上按照肯定比例来配备，比如单位每有5名公务员能够配备一个工勤编制，因为工勤人员名义上是辅助人家工作的。工勤人员和公务员，正式事业编人员的主要差别是：这是三种分别的编制，后两者是通常意义上的国家干部（尤其是公务员，是“根正苗红”的干部），而工勤人员的身份是工人，考核晋升方面按照工人职称序列来走（初级工，中级工，高级工，技师等，事业编人员通常来说虽然也走职称，但是另一个层次更高的序列了），你虽然可能和公务员干着差不多的工作，但永远没机会提拔当官，因为你的身份是工人（做活的被管理者），不是干部（管理者）。而且工勤人员薪水和福利待遇方面通常比公务员和事业编要低一些
第2个回答 推荐于2017-11-21
工勤编制是指为工勤人员所设置的编制，为工人编制，如你所说，也是正式工，而事业编制为干部编制，这是二者的区别。
工勤编制不同于行政编制(包括公务员)或事业编制，前者主要是为后者提供后勤保障，包括交通服务(司机)、餐饮服务(食堂工作人员)等。
岗位设置
工勤岗位，又称工勤技能岗位。是指在岗位设置中的从事简单体力工作或一般技术工种的岗位。在这种岗位上的工作人员为工人编制。比如技术工人、水电工、司机、通讯员、打字员等。
1．工勤技能一级。除从事电子、设备维修工种可设工勤技能一级外，其余工种不设置工勤技能一级岗位。
2．工勤技能二级。除从事简单体力工作外的各工种均可设工勤技能二级岗位。
3．工勤技能三级。除从事简单体力工作外的各工种均可设工勤技能三级岗位。
4．工勤技能四级。除从事简单体力工作外的各工种均可设工勤技能四级岗位。
5．工勤技能五级。各工种均可设工勤技能五级岗位。
6．普通工。普通工仅限现有职工，以后不得新增岗位，应通过自然减员达到取消普通工岗位的目的。
工勤编制不同于行政编制(包括公务员)或事业编制，前者主要是为后者提供后勤保障，包括交通服务(司机)、餐饮服务(食堂工作人员)等。
岗位设置
工勤岗位，又称工勤技能岗位。是指在岗位设置中的从事简单体力工作或一般技术工种的岗位。在这种岗位上的工作人员为工人编制。比如技术工人、水电工、司机、通讯员、打字员等。
1．工勤技能一级。除从事电子、设备维修工种可设工勤技能一级外，其余工种不设置工勤技能一级岗位。
2．工勤技能二级。除从事简单体力工作外的各工种均可设工勤技能二级岗位。
3．工勤技能三级。除从事简单体力工作外的各工种均可设工勤技能三级岗位。
4．工勤技能四级。除从事简单体力工作外的各工种均可设工勤技能四级岗位。
5．工勤技能五级。各工种均可设工勤技能五级岗位。
6．普通工。普通工仅限现有职工，以后不得新增岗位，应通过自然减员达到取消普通工岗位的目的。
第3个回答 2018-03-30
事业单位工勤编制是正式工，只是与普通行政编制不同。机关工勤隶属行政机关管理，虽然不是公务员但同样系国家正式编制，由财政拨款。
一、什么是工勤人员
工勤人员占用编制，为工人身份，但现在各地执行政策有所不同，有些地方招收的是******勤人员，所以待遇会有很大差别。而我这里指的是有正式编制的工勤人员，一般分为行政机关工勤人员和事业单位工勤人员，前者服务于公务员系统，但不能转任为公务员；后者服务于事业单位，可以通过竞争上岗获取******。
二、工勤人员工作性质
工勤人员是党政机关、事业单位、社会群众团体******公务员系列和非******系列的人员。
工勤人员的工作纯属后勤服务性质，他们使用的是工勤编制，而不是行政编制。
本回答被网友采纳第4个回答 2019-05-08
现行机关事业单位人员编制有行政编、事业编、工勤编等类型，其中事业编又分为办公事业编和全额事业编几种，少数事业单位可能还有劳务派遣等合同工。
需要注意的是，不管是那种编制，只要纳入编制，就属于正式人员，即在编人员，只是身份和工作性质不同而已。
需要注意的是，不管是那种编制，只要纳入编制，就属于正式人员，即在编人员，只是身份和工作性质不同而已。
工勤岗是正式编制吗
工勤人员属于工人编制，不是正式在编公务员，不能直接提拔为机关内的领导干部。工勤编制人员，通常是指在机关和事业单位内从事驾驶、收发、打字、维修等从事简单工种或辅助工作的人员。从事一些辅助性工作工勤编制人员一般有所在地区编制办或其他相关组织根据需要核定、由用人单位报备后找录用，并由财政统一支付...
机关工勤是什么编制
事业单位工勤编制属于正式工，不属于事业编制。但其实只是与普通行政编制不同，机关工勤隶行政机关管理，虽然不是公务员但同样系国家正式编制，由财政拨款。单纯的工勤编制，是指行政部门在工勤岗位工作的工人，使用的编制，叫工勤编制。在事业单位工作的工人，使用的编制同样也是事业编制，事业单位虽然有管理岗...
工勤人员是正式编制吗
工勤人员属于正式编制。以下是对工勤人员编制身份的详细解释：一、定义与分类 工勤人员是指在政府部门或事业单位的特定岗位上，从事技术性或辅助性工作的人员。他们通常被划分为不同的等级，如初级工、中级工、高级工等，并享受相应的工资待遇和福利保障。二、编制属性 正式编制：工勤人员通常是通过正式的招...
事业单位工勤岗是正式在编人员吗
事业单位的工勤岗位确属正式编制内职位。工勤人员被纳入编制体系，常被视为工人类型职位，但各地政策实施存在差异。部分地区可能采用临时性工勤人员制度，导致待遇产生显著差异。在此讨论的，为具有正式编制的工勤人员，主要分为行政机关工勤人员与事业单位工勤人员两类。前者服务于政府体系，无法转变为公务员身份...
机关工勤属于什么编制
事业单位工勤编制属于正式工，不属于事业编制。但其实只是与普通行政编制不同，机关工勤隶行政机关管理，虽然不是公务员但同样系国家正式编制，由财政拨款。单纯的工勤编制，是指行政部门在工勤岗位工作的工人，使用的编制，叫工勤编制。在事业单位工作的工人，使用的编制同样也是事业编制，事业单位虽然有管理...
事业单位工勤岗位属于编外人员吗
工勤岗位在事业单位中扮演着重要角色，负责保障单位日常运营的正常进行。例如，后勤服务、设备维护、清洁卫生等职责，均是由工勤人员承担。他们虽然在职务分类上属于工勤岗，但其身份并非编外，而是事业单位的正式编制人员。与管理岗和专业技术岗相比，工勤岗的职务要求相对较低，侧重于技能操作和服务。这类...
工勤人员跟工人的区别
工勤人员：属于行政机关和事业单位编制内的岗位，拥有正式编制。工人：通常没有编制，属于非正式员工。身份方面：工勤人员：属于干部身份，具有一定的行政管理和监督职责。工人：属于工人身份，主要负责具体的操作和执行任务。待遇方面：工勤人员：工资待遇普遍高于工人，包括基本工资、福利、奖金等多方面的收入。
事业单位工勤编是正式工作吗?就是俗话说的铁饭碗!是嘛?
事业单位有三种是正式编制。一种是工勤人员 一种是专技 还有一种是管理岗。工勤人员是国家财政发工资的。相当于是你说的铁饭碗。不过一般工勤人员都是司机，或者事业单位的一些特殊人员。
行政单位工勤人员和事业工勤人员有什么区分?
在传统的体制下，工勤人员属于正式编制，拥有工人身份。但随着各地政策的调整，工勤人员的分类变得更为多样化。有些地区开始招收临时工勤人员，这导致了待遇上的显著差异。正式编制的工勤人员通常被分为两类：一类服务于行政机关，另一类则服务于事业单位。行政机关工勤人员主要服务于公务员系统，但无法转换为...
工勤岗是正式编制吗
工勤岗人员已履职，有核定岗位，是正式编制，无核定岗位，非正式编制。工勤岗人员属于党政机关、事业单位、社会群众团体中的非公务员系列和非技术职称系列的人员。如果工勤岗人员已经履职，并且该单位或部门已经有人事、劳动部门核定的相应岗位，那么他们可以被视为正式编制，享受与其他正式编制相同的待遇和保障...
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事业单位工勤编是正式工作吗?就是俗话说的铁饭碗!是嘛?
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工勤岗是正式编制吗
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